ניהול משאבי אנוש – HRBP במציאות משתנה
ניהול בעתות משבר וחירום דורש סט כלים מדויק ושונה מזה המוכר והידוע בעיקר בכל הנוגע בניהול המשאב האנושי בארגון, אשר...
מומחית, מרצה ומייעצת בתחומי אסטרטגית ניהול משאבי אנוש בעולם העבודה החדש, גיוון והכללה להצלחה עסקית ואסטרטגיה ארגונית. כיהנה כסמנכ"לית משאבי אנוש, מיקרוסופט ישראל. במקביל לתפקידה הובילה תחום הגיוון וההכלה במזרח התיכון ובאפריקה. בעלת כ – 20 שנות נסיון במשאבי אנוש במגוון ארגונים.
בעלת נסיון בהובלת אסטרטגית משאבי האנוש בארץ ובחו"ל. חברת הנהלה בכירה, מובילת פרוייקטים גלובליים בעולם people strategy, ניהול טאלנט, Succession ועוד. ניהול חטיבת משאבי אנוש.
כיום, מרצה בקורס משאבי אנוש ומייעצת לארגונים מהסקטור הציבורי, הפרטי על גווניות ובחממות וסטארטאפים בשלבים השונים. כמו כן – מלווה ארגונים ומרצה בנושא מגדר, גיוון והכלה מול קהלים בארץ וכנסים בחו"ל.
בשנת 2011 נבחרה על ידי העיתון TheMarker בנבחרת הצעירים המבטיחים של ישראל בקטגוריית הניהול הבכיר.
החלה את הקריירה בעולם ארגון ושיטות בבנקאות ושוק ההון ועברה לתחום משאבי האנוש בשוק ההון והבנקאות בבנק כללי ובבנק אינווסטק דרום אפריקה.
בעלת תואר ד"ר בחקר התנהגות ארגונית מבי"ס למדעי המדינה באוניברסיטת חיפה, תואר MA במנהל ומדיניות ציבורית, אונ' ת"א, תואר BA במדע המדינה, סוציולוגיה ואנתרופולוגיה, אונ' ת"א, כמו כן בעלת תעודת הסמכה של "להב אוניברסיטת תל אביב" – קורס דירקטורים ונושאי משרה.